Stravenky - příspěvek z FKSP

Ing. Zdeněk Morávek

OaO ID: 27710 Zodpovězeno: 27. 01. 2021

Plné znění otázky

Je možné i nadále poskytovat zaměstnanci příspěvek na stravenku z FKSP? Příklad stravenky v hodnotě 80 Kč, z toho 45 Kč příspěvek z FKSP a 35 Kč z nákladů ústavu? A je nutné, aby zaměstnanec měl finanční spoluúčast na stravence?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Práce přesčas při výpočtu průměrného výdělku
Výpočet průměrného čistého měsíčního výdělku
Náhrada mzdy při překážkách v práci na straně zaměstnance
Výpočet průměrného výdělku
Splatnost a výplata mzdy
Výplata splatné mzdy (platu) při skončení pracovního poměru
Mzda a náhrada mzdy za práci ve svátek
Příplatek za práci v sobotu a v neděli
Souběh příplatků
Započítání odměn při výpočtu průměrného výdělku
Určení rozhodného období při výpočtu průměrného výdělku
Výpočet pravděpodobného výdělku
Výpočet průměrného výdělku u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
Příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí
Příplatek za noční práci
Zaručená mzda
Minimální mzda
Stanovení úroku z prodlení při výplatě mzdy
Poměrná část mzdy při DPN zahrnující dny svátků
Mzda za práci přesčas

Související články

Jak vést a organizovat výběrové rozhovory
Stravování zaměstnanců
4. část: Bezpečnost a ochrana zdraví při práci, pracovní úrazy a nemoci z povolání
Homeworking a BOZP
Možné přístupy k řešení práce formou home office
Nepeněžní a peněžní příspěvek na stravování v souvislostech
Home office jako nový normál a uzavírání dohod se zaměstnanci
Zaměstnanecké výhody v podnikatelské sféře
Výhody a nevýhody zdravotního volna, tzv. sick days
Stravování zaměstnanců
Daňové aktuality
K možnostem zaměstnavatele odměňovat výhodněji zaměstnance - rodilé mluvčí
Zaměstnanecké benefity a jak na ně - sestavení funkčního portfolia
Za stejnou práci stejná odměna
Stejná odměna za stejnou práci nebo práci stejné hodnoty podruhé
Obliba home-office v Evropě roste
Aktuální otázky odměňování členů zastupitelstev obcí
Vlastní systém hodnocení složitosti, odpovědnosti a namáhavosti prací
Závodní stravování z pohledu pracovního práva
Poskytnutí služebního automobilu zaměstnanci pro služební i soukromé účely

Související otázky a odpovědi

Náhrada za nemoc u zrušení pracovního poměru ve zkušební době
Dodatek k dohodě o provedení práce
Průměr pro proplacenou dovolenou při ukončení pracovního poměru
Příspěvek na dopravu z FKSP
Stornopoplatky z dovolené a sociální fond
Příspěvek zaměstnavatele na rekreaci
Příspěvek z FKSP na rekreaci
Odměna k životnímu jubileu
Předčasný důchod bez výplaty
Úhrada stravenky z FKSP
Dárky pro zaměstnance
Neuskutečněné dovolené a voucher z FKSP
Čerpání z FKSP na letní dětské tábory
Příspěvek z FKSP na penzijní připojištění
Benefity pro zaměstnance - odvod sociálního a zdravotního pojištění a zálohy na daň
Příjmy ze závislé činnosti - daňová uznatelnost čerpání FKSP
Svoz zaměstnanců do zaměstnání
Odměna při přiznání starobního důchodu
Vyplacení sociální výpomoci z FKSP
Účtování elektronických stravenek na přelomu roku
Příspěvek na penjijní pojištění nepo připojištění z FKSP
Zaměstnání malého rozsahu

Související předpisy

218/2000 Sb. o rozpočtových pravidlech a o změně některých souvisejících zákonů (rozpočtová pravidla)
250/2000 Sb. o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů
430/2001 Sb. o nákladech na stravování a jejich úhradě v organizačních složkách státu a státních příspěvkových organizacích
592/1992 Sb. o pojistném na veřejné zdravotní pojištění
84/2005 Sb. o nákladech na stravování a jejich úhradě v příspěvkových organizacích zřízených územními samosprávnými celky