Novinky

Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka nevidí prostor pro růst minimální mzdy v průběhu roku 2023. Vláda by na její zvýšení přistoupila, pokud by se na něm dohodli odbory...

Dne 24. dubna 2023 byla formálně na unijní úrovni přijata takzvaná směrnice o transparentnosti odměňování. Na základě této legislativy nyní začíná proces zvyšování transparentnosti v odměňování ve všech členských státech...

Podle prognózy Hospodářské komory ČR se tuzemská ekonomika vyhne hlubší krizi. V roce 2023 očekává komora čistou stagnaci. Nový impuls jí totiž dodají hlavně investice podnikatelů do energetických úspor, strojů i...

Od 1. 1. 2023 došlo ke zvýšení částky životního minima (ze 4 620 Kč na 4 860 Kč), změně metodiky a zvýšení částky normativních nákladů na bydlení (o 5 412...

Při zpracování mezd za leden 2023 je třeba počítat s četnými změnami v oblasti personalistiky a mezd. Jako každý rok se zvýšily minimální a zaručená mzda (a tím i minimální...

Po zpracování mezd za prosinec 2022 je třeba během ledna aktualizovat mzdový software (případně mzdový modul v účetním softwaru) tak, aby byl připraven pro správné zpracování mezd za leden 2023....

Optimální hodnota stravenky, která je ideální z daňového hlediska, od 1. 1. 2023 činí 194 Kč, v závěru roku 2022 to byla stravenka v hodnotě 180 Kč, tj. o 14...

Vláda rozhodla o zvýšení minimální mzdy od ledna 2023 o 1 100 Kč, tj. z 16 200 korun na 17 300 korun měsíčně. Minimální hodinová mzda se zvyšuje z...

Od 1. 1. 2023 by se měly změnit sazby stravného v 25 zemích, v nejbližších dnech vyjde ve Sbírce zákonů vyhláška Ministerstva financí o stanovení výše základních sazeb zahraničního stravného...

Srdečně vás zveme na nový webinář Pracovněprávní novinky 2023, který seznámí účastníky s aktuálním stavem pracovněprávních předpisů na konci roku 2022 a výhledem předpokládaných změn pro rok 2023. Termín konání:...

Od 1. ledna 2023 dojde opět ke zvýšení redukčních hranic pro úpravu denního vyměřovacího základu platných v roce 2023 pro účely nemocenského pojištění. V některých mzdových úrovních se tak zvýší...

Připravovaná vládní novela zákoníku práce podle Hospodářské komory ČR (dále jen „HK“) výrazně sníží využitelnost pracovních dohod zaměstnanců. Ministerstvo práce a sociálních věcí podle HK navrhuje administrativně náročné změny pracovněprávních...

Nařízení vlády č. 290/2022 Sb. stanovuje parametry důležité pro mzdové účetní. Maximální vyměřovací základ zaměstnanců pro odvod pojistného na sociální zabezpečení bude od 1. 1. 2023 činit 1 935 552...

V průběhu prázdnin došlo k několika změnám sazeb z oblasti mezd a platů. Od 1. července 2022 se zvýšilo životní minimum a zvýšila se tím i základní nezabavitelná částka na...

Optimální hodnota stravenky, která je ideální z daňového hlediska, od 20. srpna 2022 činí 180 Kč, do 19. srpna 2022 to byla stravenka v hodnotě 150 Kč, to jest o...

Od 1. 7. 2022 se po třech měsících opět zvýšilo životní minimum ze 4 250 Kč na 4 620 Kč (nařízení vlády č. 204/2022 Sb.), jedná se o jeden z...

V souvislosti s rozhodnutím Nejvyššího soudu o zařazení mimořádného navýšení normativních nákladů na bydlení (1 120 Kč) do nezabavitelné částky se řeší zpětné doplacení chybně navýšených srážek od začátku roku...

Nejvyšší soud definitivně a závazně určil, že se do nezabavitelné částky počítá i letošní mimořádné navýšení normativních nákladů na bydlení ve výši 1 120 Kč. Díky rozhodnutí Nejvyššího soudu tak...

Dvě třetiny českých zaměstnanců počítají v letošním roce se zvýšením mzdy. Vyplývá to z dubnového průzkumu personální agentury Hays, kterého se zúčastnilo zhruba 400 respondentů. Inflace nyní v ČR přesahuje...

Od 1. 4. 2022 se po dvou letech zvýšilo životní minimum z 3 860 Kč na 4 250 Kč (nařízení vlády č. 75/2022 Sb.), jedná se o jeden z parametrů...