Hlavní strana | Práce a mzda

BOZP, homeworking a home office

19. 2. 2021
JUDr. Eva Dandová

V souvislosti se situací zapříčiněnou pandemií je doporučováno zaměstnavatelům, aby – pokud to jen trochu umožňují jejich provozní podmínky a organizace práce – zaměstnancům přidělovali práci mimo pracoviště. Práci mimo pracoviště zaměstnavatele řadíme do kategorie tzv. flexibilních forem práce…

Celý článek

Zdravotní pojištění

Zdravotní pojištění - jak správně stanovit vyměřovací základ zaměstnance?

19. 2. 2021
Ing. Antonín Daněk

Jednou ze základních povinností zaměstnavatele ve zdravotním pojištění je správně stanovit vyměřovací základ zaměstnance a návazně vypočtené pojistné včas odvést příslušné zdravotní pojišťovně. To mimo jiné znamená, že kromě „klasických“ příjmů zdaňovaných podle

Celý článek

BOZP, homeworking a home office

19. 2. 2021
- JUDr. Eva Dandová

Změny ve firemní kultuře způsobené pandemií covid-19

19. 2. 2021
Ing. Lenka Farkačová, Ph.D.

Je tomu již téměř rok, co nejen tuzemské firmy pocítily vliv pandemie na své podnikání. Za posledních 12 měsíců se pod vlivem dynamických změn v podobě vládních restrikcí i změn na trhu transformovala firemní kultura řady organizací. V některých případech se jednalo o změny pozvolné, v jiných…

Celý článek

Pracovnělékařské prohlídky v nouzovém stavu, verze "leden 2021"

11. 2. 2021
- Mgr. Matyáš Fošum

Více článků k tématu

Mzdy a platy

Navýšení mezd a platů v sociálních službách v roce 2021

V roce 2021 došlo ke zvýšení platů v sociálních službách. Přestože si zaměstnanci v sociálních službách zvýšení platů zcela jistě zaslouží, způsob, jakým je navýšení realizováno, je třeba označit za velmi problematický.

Celý článek

Pracovněprávní aktuality (8. 1. 2021 – 8. 2. 2021)

(sledované období: 8. 1. 2021 – 8. 2. 2021)

Celý článek

BOZP, homeworking a home office

19. 2. 2021
JUDr. Eva Dandová

Celý článek

Zdravotní pojištění

Zdravotní pojištění - jak správně stanovit vyměřovací základ zaměstnance?

19. 2. 2021
Ing. Antonín Daněk

Celý článek

Skončení pracovního poměru

Kolik neomluvených absencí v práci stačí podle soudů na okamžité zrušení pracovního poměru?

Již léta panuje v HR praxi úzus, že pro okamžité zrušení pracovního poměru je potřeba zpravidla 5 neomluvených absencí zaměstnance v práci. Tato praxe však nevychází z litery zákona, ale opírá se o rozhodnutí Nejvyššího soudu, kde je právě číslovka 5 často zmiňována. Tato problematika přitom…

Celý článek

Daň z příjmů FO

Daňové aktuality

19. 2. 2021
Ing. Matěj Nešleha

Máme za sebou zpracování lednových mezd, u kterých jsme poprvé aplikovali nová pravidla zdaňování. Nová pravidla, nové sazby daně a novou výši slevy na dani nám přinesl zákon č. 609/2020 Sb., kterým se mění některé…

Celý článek

Povinnosti zaměstnavatele při skončení pracovního poměru

Potvrzení o zaměstnání

Se skončením pracovněprávního vztahu se pojí mimo jiné povinnost vydat zaměstnanci potvrzení o zaměstnání, označované také jako zápočtový list. Vzhledem k tomu, že dne 30. 7. 2020 nabyla účinnosti novela zákoníku práce (zákon č.

Celý článek

Postupy zaměstnavatele po změnách ve zdravotním pojištění k 1. 1. 2021

19. 2. 2021
Ing. Antonín Daněk

S účinností od 1. ledna 2021 se zvýšila minimální mzda, ve zdravotním pojištění minimální vyměřovací základ zaměstnance. Rovněž se zvýšila částka rozhodného příjmu, například u dohod o pracovní činnosti. Kromě toho byly přijaty další změny v zákonech zdravotního pojištění nebo v související…

Celý článek

Dlouhodobé pozbytí zdravotní způsobilosti a povaha překážky v práci

19. 2. 2021
JUDr. Petr Bukovjan

Pozbyde-li zaměstnanec podle lékařského posudku vydaného poskytovatelem pracovnělékařských služeb dlouhodobě zdravotní způsobilost, vede to často k výpovědi z pracovního poměru. Pracovní poměr končí uplynutím výpovědní doby. Jak posoudit dobu od nabytí účinnosti takového lékařského posudku do…

Celý článek

Rizikové faktory

Zdravotní a bezpečnostní rizika ve stavebnictví

11. 2. 2021
Ing. Jiří Vala, Ph.D.

Stavební průmysl má významný negativní dopad na zdraví a bezpečnost zaměstnanců. Je jedním z nejnebezpečnějších průmyslových odvětví v Evropské unii. Stavební práce probíhají v mnoha různých pracovních prostředích a pracovních podmínkách, což má vliv na množství vyskytujících se pracovních rizik…

Celý článek