Příspěvek zaměstnavatele na školné dítěte svého zaměstnance

Bc. Stanislav Suchan

OaO ID: 28853 Zodpovězeno: 13. 06. 2021

Plné znění otázky

Zaměstnavatel se rozhodl přispívat na školné dětí svých zaměstnanců. Jedná se o příspěvek vždy poskytovaný bezhotovostně na účet příslušné školy. Příspěvek se poskytuje na školné soukromých škol - základních, středních i vysokých. Jaký daňový režim bude u zaměstnavatele a zaměstnance? 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Prohlášení poplatníka k uplatnění měsíčních slev na dani
Určení daňové rezidence
Žádost o roční zúčtování záloh na daň z příjmů
Určení daňové rezidence dle SZDZ
Závislá činnost a SZDZ
Sleva na poplatníka a sleva na manželku (manžela)
Výpočet mzdy
Určení daňové rezidence dle zákona o daních z příjmů – rezident
Určení daňové rezidence dle zákona o daních z příjmů – nerezident
Snížení základu daně: úvěr
Výpočet průměrného čistého měsíčního výdělku
Mzda za práci přesčas
Příplatek za noční práci
Příplatek za práci v sobotu a v neděli
Příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí
Souběh příplatků
Doba pojištění (příspěvková, povinná)
Doba pojištění (příspěvková, dobrovolná)
Náhradní doba důchodového pojištění, vyloučená doba
Odchod do starobního důchodu

Související články

Zaměstnanecké benefity a jak na ně - sestavení funkčního portfolia
Obliba home-office v Evropě roste
OECD: Jak se liší zdanění práce dle výše mzdy
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2018, 2. část
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2019, 2. část
Poskytnutí služebního automobilu zaměstnanci pro služební i soukromé účely
Některá ustanovení § 6 zákona o daních z příjmů z pohledu zdravotního pojištění
Daňové aktuality
Exekuce přikázáním jiné peněžité pohledávky a roční zúčtování za rok 2020
Stravování zaměstnanců
Proces zavádění home office jako část komplexní flexibilní kultury
Závodní stravování z pohledu pracovního práva
Kontrola zdaňování příjmů
Zaměstnanecké výhody v podnikatelské sféře
Výhody a nevýhody zdravotního volna, tzv. sick days
Stravování zaměstnanců
K možnostem zaměstnavatele odměňovat výhodněji zaměstnance - rodilé mluvčí
OECD: Odvody na dani z příjmu jsou v ČR jedny z nejnižších
Stejná odměna za stejnou práci nebo práci stejné hodnoty podruhé
Daňové aktuality

Související otázky a odpovědi

Sleva na studenta v DPFO
Antivirus C - opravný přehled
Příspěvek na dopravu a rovné zacházení
Služební vozidlo k soukromému užití
Daňový režim on-line služby zprostředkování zdravotní péče
Souběh příspěvku na stravování a stravného při pracovní cestě
Stravenky a práce přesčas
Benefit pro zaměstnance - stravenky zdarma
Vedení evidence zaměstnaneckých benefitů
Limit nedaněného daru pro zaměstnance
Výhra v soutěži pro zaměstnance jako zaměstnanecký benefit
Zaměstnanecké benefity
Benefity nově - pracovní výročí, životní jubileum
DPP a DPČ a poskytnutí stravenkového paušálu
Příspěvek na stravování
Čerpání z FKSP
Limit osvobozeného příjmu a náklady na zprostředkování a dopravu poukázek
Zaměstnanecké výhody – stravování
Nákup drobného občerstvení - zdanění
Příspěvek na stravování – osvobození příspěvku od daně
Stravenkový paušál a odpracovaná doba/směna
Započtení příspěvku na stravování z FKSP do limitu 116,20 Kč

Související předpisy

§ 24 odst. 1 písm. j) zákona č. 586/1992 Sb. o daních z příjmů
§ 6 odst. 9 písm. d) zákona č. 586/1992 Sb. o daních z příjmů