Plánování směn a práce přesčas

Plné znění otázky

Zaměstnanci techniky v divadle pracují na základě plánů, které jsou zpracovávány minimálně na týden až 14 dnů dopředu. Stane se však, že se plán změní. Plánovaná směna odpadne, lidé v tuto dobu nepracují. Poté se směna, která byla naplánována, odpracuje jindy, nebo také vůbec. Přesto mistři vykazují všechny hodiny, které byly naplánovány, i ty navíc. Přestože ty, které odpadly, nebyly odpracovány, dávají je k proplacení. Jedná se o stovky hodin měsíčně. Jak prosím správně postupovat? Proplácet, či nikoliv? 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Výplata splatné mzdy (platu) při skončení pracovního poměru
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rozvrh pracovní doby, pracovní týden a povinnosti zaměstnavatele
Směna a její maximální délka
Splatnost a výplata mzdy
Konto pracovní doby
Pružná pracovní doba
Překrývání směn
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Náhrada mzdy při překážkách v práci na straně zaměstnance
Stanovení úroku z prodlení při výplatě mzdy
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Mzda za práci přesčas
Přestávka v práci na jídlo a oddech
Přiměřená doba na oddech a jídlo
Poměrná část mzdy při DPN zahrnující dny svátků
Minimální mzda
Práce přesčas nařízená vs. práce přesčas dohodnutá
Délka pracovní doby (obecně)

Související články

Otázky kolem pracovní doby a odměňování práce ve svátek
Sjednání mzdy s přihlédnutím k práci přesčas
Poměrná část měsíční mzdy a platu pro jejich zúčtování
Nový svátek v roce 2016
Rozvržení týdenní pracovní doby pedagogických pracovníků
Konto pracovní doby a zkušenosti s jeho implementací
Konto pracovní doby a stálá mzda
Pracovní pohotovost podle judikatury Soudního dvora EU
Souběh funkcí v předběžné otázce ochrany zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele
Posouzení pracovní doby na pracovní cestě
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Práce přesčas a mzda za práci přesčas
Ochrana zaměstnance při platební neschopnosti zaměstnavatele
Insolvence OKD pohledem zákona o ochraně zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2017, 1. část
Pracovní doba zaměstnanců bez stálého pracoviště před Soudním dvorem EU
Spořicí konto pracovní doby
Nová právní úprava pracovní doby zaměstnanců v dopravě
Sestavujeme rozvrh směn

Související otázky a odpovědi

Výkon vazby a vztah ke zdravotnímu pojištění
Příspěvky na penzijní spoření a životní pojištění
Opakovaná zkouška z odborné způsobilosti
Kratší pracovní úvazek
Dosažená mzda pro práci přesčas - definice
Hodinová mzda
Saldo hodin
Výše měsíční mzdy při změně rozvržení pracovní doby, stanoveného fondu a výše mzdy
Náhrada mzdy u pracovníků na DPČ
Placení svátků při nerovnoměrném rozvržení
Příplatek z práci ve svátek ve vícesměnném a jednosměnném provozu
Náhrada mzdy za dovolenou při nerovnoměrně rozvržené pracovní době
Plánování směny a svátek
Zavřený provoz o Vánocích - odměna zaměstnanců
Provoz/směnnost dle německých svátků
Prokazování nepřítomnosti zaměstnanců na DPP a DPČ
Vrácení mzdy za neodpracované dny
Česká firma a slovenský zaměstnanec
Změna týdenního úvazku - měsíční mzda
Práce přesčas a její proplacení
Dohoda o provedení práce - příplatek za práci ve svátek
Směnný provoz

Související předpisy

262/2006 Sb., zákoník práce