Dítě družky - překážka v práci, ošetřovné

Ing. Marta Ženíšková

OaO ID: 28400 Zodpovězeno: 12. 04. 2021

Plné znění otázky

Zaměstnance žije v jedné domácnosti s družkou a její dcerou. Zaměstnanec tuto nevlastní dceru doprovodil k lékaři na nezbytný zákrok. Bude mít tuto překážku v práci placenou nebo nikoliv? Pokud by tato nevlastní dcera onemocněla, měl by nárok na ošetřovné?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Doprovod do zdravotnického zařízení
Pohřeb spoluzaměstnance
Úmrtí blízké osoby
Vyhledání nového zaměstnání
Doprovod dítěte do školy a školského poradenského zařízení
Doprovod zdravotně postiženého dítěte
Dovolená po mateřské dovolené
Ošetřovné
Náhrada mzdy při překážkách v práci na straně zaměstnance
Narození dítěte
Přestěhování
Svatba blízké osoby
Vlastní svatba
Vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství
Dovolená versus překážky v práci
Výkon práce pro účely dovolené
Doba pojištění (příspěvková, povinná)
Doba pojištění (příspěvková, dobrovolná)
Náhradní doba důchodového pojištění, vyloučená doba
Odchod do starobního důchodu

Související články

Ošetřovné - posuzování nároku na dávku a její výplatu v příkladech
Neplacené volno v souvislostech zdravotního pojištění
Dlouhodobé ošetřovné z pohledu pracovního práva
Těhotenství a mateřství v roce 2020 z pohledu dávek systému nemocenského pojištění
Dlouhodobé ošetřovné
Work-life balance
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2020
Pracovněprávní vztahy a vliv nemoci ve zdravotním pojištění
Významné změny v oblasti pracovnělékařských služeb, 2. část
Překážky v práci
Postavení zaměstnance - rodiče v pracovněprávních vztazích
Co vás zajímá - co zajímá zaměstnavatele a zaměstnance z oblasti sociálního pojištění
Překážky v práci na straně zaměstnance
Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Nová oznamovací povinnost zaměstnavatelů od 1. 4. 2022
Dohody a nemoc zaměstnance ve zdravotním pojištění
Co vás zajímá - co zajímá zaměstnavatele a zaměstnance z oblasti nemocenského pojištění
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Dohoda o provedení práce a dohoda o pracovní činnosti v nemocenském pojištění
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2017

Související otázky a odpovědi

Hodinová mzda a státní svátek
Výdaje u pronájmu domu
Paušální daň - vystoupení
Povinnost podání přehledů
Výkon práce při dlouhodobém OČR
Nevyplacení náhrady mzdy za dobu trvání dočasné pracovní neschopnosti
Plat za odpracovanou část směny první den nemoci
Náhrada mzdy za dobu pracovní neschopnosti - nárok vzniklý v době předem dohodnutého neplaceného volna, stávce
Náhrada mzdy u DPN
Vyšetření ve zdravotnickém zařízení nejblíže bydlišti nebo pracovišti
Dřívější návrat z rodičovské dovolené
Ošetřovné
Krácení dovolené a ošetřovné
Ochranná doba při výpovědi a pracovní neschopnost
Odvody sociálního, zdravotního při částečné nezaměstnanosti
Dovolené zaměstnankyně při čerpání mateřské dovolené
Krácení dovolené z důvodu dlouhodobé pracovní neschopnosti
Žena na další mateřské dovolené
Nárok na dovolenou při dlouhodobé nemoci
Zaměstnankyně na rodičovské dovolené a práce na stejné pozici jako před ní
Zaměstnání v době rodičovské dovolené
Započítání dlouhodobého ošetřovného a otcovské dovolené do průměrného počtu zaměstnanců
Přechod práv a povinností z hlediska mezd, SP, ZP daně

Související předpisy

§ 39 zákona č. 187/2006 Sb. o nemocenském pojištění
590/2006 Sb. , kterým se stanoví okruh a rozsah jiných důležitých osobních překážek v práci