Případy úmrtí blízké osoby jsou jinou důležitou osobní překážkou v práci na straně zaměstnance, kterou podrobněji upravuje nařízení vlády č. 590/2006 Sb.

Základní informace

Úmrtí blízké osoby zakládá zaměstnanci právo na pracovní volno k účasti na pohřbu, v některých případech pak ještě na další volno, a to vždy s náhradou mzdy nebo platu ve výši průměrného výdělku zaměstnance.

Na pracovní volno v případě úmrtí blízké osoby za stejných podmínek má právo i zaměstnanec pracující z domova, který si sám rozvrhuje pracovní dobu ve smyslu § 317 zákoníku práce.

Zaměstnavatel může např. vnitřním předpisem nebo dohodou se zaměstnancem rozšířit okruh nebo rozsah poskytovaného pracovního volna. Širší volno bývá často sjednáváno také v kolektivních smlouvách.

Překážka v práci na straně zaměstnance spočívající v pracovním volnu v důsledku úmrtí blízké osoby se považuje pro účely práva na dovolenou za výkon práce bez omezení.

Související dokumenty

Související pracovní situace

Vyhledání nového zaměstnání
Vlastní svatba
Svatba blízké osoby
Pohřeb spoluzaměstnance
Doprovod do zdravotnického zařízení
Přestěhování
Náhrada mzdy při překážkách v práci na straně zaměstnance
Doprovod dítěte do školy a školského poradenského zařízení
Doprovod zdravotně postiženého dítěte
Narození dítěte
Dovolená versus překážky v práci
Prostoj
Jiné překážky v práci na straně zaměstnavatele
Doba strávená na pracovní cestě jinak než plněním pracovních úkolů
Výkon práce pro účely dovolené
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu

Související články

Neplacené volno v souvislostech zdravotního pojištění
Těhotenství a mateřství v roce 2020 z pohledu dávek systému nemocenského pojištění

Související otázky a odpovědi

Dítě družky - překážka v práci, ošetřovné
Dřívější návrat z rodičovské dovolené
Placené volno na pohřeb babičky
Dovolené zaměstnankyně při čerpání mateřské dovolené
Vyšetření ve zdravotnickém zařízení nejblíže bydlišti nebo pracovišti
Výkon práce při dlouhodobém OČR
Překážka na straně zaměstnance
Úhrada sick day
Náhrada platu za testování
Návštěva psychologa - omluvená absence s náhradou mzdy
Antivirus, ošetřování člena rodiny kvůli epidemii covid-19
Očkování proti covid-19 jako překážka v práci
Překážka v práci při hospitalizaci
Doprovod k lékaři
Překážka na straně zaměstnance a částečná nezaměstnanost
Covid 19 - náhrada mzdy, překážka v práci
Pracovní volno související s akcí pro děti a mládež
Překážky na straně zaměstnance - návštěva kliniky asistované reprodukce
Placené volno - časové rozmezí
Překážky v práci

Související předpisy

262/2016 Sb. , kterou se mění vyhláška č. 102/2012 Sb., o hodnocení kvality a bezpečí lůžkové zdravotní péče
590/2006 Sb. , kterým se stanoví okruh a rozsah jiných důležitých osobních překážek v práci
251/2005 Sb. o inspekci práce

Související stanoviska AKV

Výkladová stanoviska AKV, 26. část (2. díl)