Ošetřovné

Plné znění otázky

Je pravda, že dlouhodobá péče i dosavadní krátkodobé ošetřovné se bude od června 2018 posuzovat pro účely řádné dovolené jako výkon práce? 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Dovolená po mateřské dovolené
Ošetřovné
Dlouhodobé ošetřovné
Dovolená za kalendářní rok
Výkon práce pro účely dovolené
Poměrná část dovolené
Výměra dovolené
Dovolená za odpracované dny
Čerpání dovolené
Rozvrh čerpání dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnavatelem
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Převádění nevyčerpané dovolené
Dovolená versus překážky v práci
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství
Kontrola dodržování režimu dočasně práce neschopného pojištěnce
Nemocenské – poskytování po uplynutí podpůrčí doby

Související články

Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Dlouhodobé ošetřovné z pohledu pracovního práva
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Ošetřovné - posuzování nároku na dávku a její výplatu v příkladech
Dovolená v souvislostech zdravotního pojištění
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Dlouhodobé ošetřovné
Přehled věcných změn v nemocenském pojištění
Vybrané problémy v souvislosti s nouzovým stavem
Ke změnám nemocenského pojištění od roku 2022
Dávky nemocenského pojištění při vzniku sociální události v cizině
Podpůrčí doba u dávek nemocenského pojištění - 2. část
Co vás zajímá - nové dávky nemocenského pojištění
Dlouhodobé ošetřovné, 1. část
Dlouhodobé ošetřovné, 2. část
Nová oznamovací povinnost zaměstnavatelů od 1. 4. 2022
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2020
Neplacené volno ve zdravotním pojištění
Dohody a nemoc zaměstnance ve zdravotním pojištění
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2017

Související otázky a odpovědi

Krácení dovolené a ošetřovné
Nárok na dovolenou - žena na mateřské a rodičovské dovolené
Čerpání dovolené před nástupem na mateřskou dovolenou
Nárok na dovolenou po čerpání mateřské dovolené a placené svátky
Krácení dovolené
Započítání dlouhodobého ošetřovného a otcovské dovolené do průměrného počtu zaměstnanců
Nárok na řádnou dovolenou
Krácení dovolené z důvodu nemoci – pracovní poměr na dobu určitou
Nárok na dovolenou při dlouhodobé nemoci
Krácení dovolené z důvodu dlouhodobé pracovní neschopnosti
Žena na další mateřské dovolené
Ukončení HPP v průběhu měsíce a přečerpaná dovolená - zdravotní pojištění
Dítě družky - překážka v práci, ošetřovné
Výkon práce pro dovolenou
Nevyplacení náhrady mzdy za dobu trvání dočasné pracovní neschopnosti
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Člen výboru SVJ a podpora v nezaměstnanosti
Pracovněprávní úprava postavení jednatele jako likvidátora společnosti
Zaměstnanec ve vazbě a výkon trestu – povinnosti zaměstnavatele