Mzdy v ČR a u našich sousedů

Vydáno: 5 minut čtení

Při porovnání průměrné mzdy a minimální mzdy v Česku a u našich sousedů zjistíme, že nejvíce od roku 2015 do letošního roku stoupla minimální mzda právě v Česku. Průměrná mzda v nominální hodnotě rychleji rostla pouze v Polsku. Jak se vyvíjí průměrná a minimální mzda od roku 2015?

Z členských zemí OECD je nejvyšší průměrná hrubá mzda ve Švýcarsku, v Lucembursku, na Islandu, v Dánsku a v Norsku, ve všech těchto zemích činí více než 120 tisíc korun měsíčně. Ve Švýcarsku dokonce téměř 200 tisíc korun měsíčně. Velmi vysoké průměrné mzdy v mezinárodním srovnání jsou však i u našich západních a jižních sousedů – tedy v Německu a Rakousku. Naproti tomu v Polsku i na Slovensku jsou průměrné mzdy nižší než v Česku.

Vývoj průměrné mzdy od roku 2015

V přiložené tabulce máme uveden vývoj průměrné hrubé měsíční mzdy v Česku a u našich sousedů v letech 2015 až 2019 dle databáze OECD v národní měně. Z hrubé mzdy se v Česku i u našich sousedů odvádí daň z příjmu a povinné pojistné. Nejvyšší průměrná hrubá měsíční mzda za rok 2019 byla dle aktuálního směnného kurzu v Německu (117 821 Kč) a v Rakousku (109 287 Kč). Nejnižší potom v Polsku (29 795 Kč) na Slovensku (29 801 Kč) a v Česku (34 063 Kč). V nominální hodnotě nejvíce stoupla průmě

Související dokumenty

Související pracovní situace

Výplata splatné mzdy (platu) při skončení pracovního poměru
Zaručená mzda
Mzda a náhrada mzdy za práci ve svátek
Práce přesčas při výpočtu průměrného výdělku
Splatnost a výplata mzdy
Stanovení úroku z prodlení při výplatě mzdy
Výpočet průměrného výdělku
Započítání odměn při výpočtu průměrného výdělku
Výpočet průměrného výdělku u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
Výpočet pravděpodobného výdělku
Mzda za práci přesčas
Příplatek za noční práci
Příplatek za práci v sobotu a v neděli
Příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí
Souběh příplatků
Náhrada mzdy při překážkách v práci na straně zaměstnance
Poměrná část mzdy při DPN zahrnující dny svátků
Redukovaný průměrný výdělek pro náhradu mzdy při DPN
Výše náhrady mzdy při DPN a její snížení
Minimální mzda

Související články

OECD: Jak se liší hrubá a čistá mzda
OECD: Jak se liší zdanění práce dle výše mzdy
OECD: Jak vysoká je sazba daně z příjmu u různě vysokých mezd
OECD: Jak vysoké jsou průměrné mzdové náklady
OECD: Nejvyšší mzdové náklady jsou ve Švýcarsku
EU: Daňové platby zaměstnance s průměrnou mzdou
OECD: Mzda pohledem zaměstnance a zaměstnavatele
Parametrické údaje ve mzdové oblasti pro rok 2023
Jak se liší zdanění práce u podprůměrné a nadprůměrné mzdy v zemích OECD?
Souběh funkcí v předběžné otázce ochrany zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele
Daňové aktuality
Pandemie COVID-19 a pracovněprávní dopady
Zdravotní pojištění - příjem zaměstnance nižší než minimální mzda
Dopady zvýšení minimální mzdy k 1. 1. 2017 ve zdravotním pojištění
Novela zákoníku práce stručně v bodech
Příjem zaměstnance nižší než minimální mzda ve zdravotním pojištění
Postupy zaměstnavatele po změnách ve zdravotním pojištění k 1. 1. 2021
Pracovní pohotovost podle judikatury Soudního dvora EU
Některá ustanovení § 6 zákona o daních z příjmů z pohledu zdravotního pojištění

Související otázky a odpovědi

DPP a limit pro pohyblivé složky mzdy
Příplatek za noční a odpolední směnu
Mzdový výměr - časová mzda
Příspěvek zaměstnavatele na dioptrická skla
Dotace na mzdy
Navýšení mzdy
Odměny členů orgánů právnických osob
Pracovní cesta o víkendu u zaměstnance na DPP
Nadlimitní stravenkový paušál a náhrada při dovolené a nemoci, ELDP, daně
Změna času a příplatky zaměstnancům v nepřetržitém provozu
Nemocenská a rodičovská dovolená .
Dva hlavní pracovní poměry u jednoho zaměstnavatele
Krácení stravenkového paušálu při pracovní cestě
Vedení evidence zaměstnaneckých benefitů
Oprava odvodu zdratvotního pojištění po nahlášení rozhodných skutečností
Překážka na straně zaměstnavatele, náhrada mzdy a nařízení čerpání dovolené
Limit nedaněného daru pro zaměstnance
Nákup drobného občerstvení - zdanění
Výpočet dělené směny
Výplatní lístek a osvobozené příjmy