Home office u servisního technika

Plné znění otázky

Zaměstnavatel se sídlem v Německu zaměstnává v ČR v pracovním poměru na plný úvazek jednoho servisního technika (občana ČR). Tento zaměstnanec má pracovní smlouvu podle českých zákonů. Jeho práce spočívá v provádění servisů/oprav strojů v místě u zákazníka v ČR i v jiných zemích. Zaměstnavatel nemá v ČR kancelář, tj. zaměstnanec je doma a odsud vyjíždí na servisy strojů dle aktuální potřeby. Jeho práce je jenom „v terénu“, z domova tuto práci vykonávat nemůže (ani nedělá žádnou technickou podporu na dálku), doma pouze udělá malou administrativu nutnou k jeho práci (což by mohl v podstatě udělat též i přímo v přiděleném autě s přiděleným mobilem). Jedná se v tomto případě o práci na dálku dle zákoníku práce (v novelizovaném znění), resp. musí být k tomuto uzavřena nějaká dohoda?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Doba strávená na pracovní cestě jinak než plněním pracovních úkolů
Výpočet mzdy
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Evidence pracovní doby
Nařízení práce přesčas
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Noční práce vs. práce v noci
Omezení práce přesčas a možnost zákazu inspekcí práce
Práce přesčas při kontu pracovní doby
Práce přesčas při pružném rozvržení pracovní doby
Pracovní pohotovost
Rovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rozvrh pracovní doby, pracovní týden a povinnosti zaměstnavatele
Sjednání kratší pracovní doby
Směna a její maximální délka
Úprava pracovní doby (zvláštní pracovní podmínky)
Zkrácení stanovené týdenní pracovní doby

Související články

Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Příprava zákona o zahraniční službě
Cestovní náhrady poskytované zaměstnavatelem
Cestovní náhrady po novele zákoníku práce
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2019, 2. část
Cestovní náhrady 2024
Cestovní náhrady 2023
Cestovní náhrady při použití jiného než služebního vozidla
Cestovní náhrady v roce 2021
Cestovní náhrady v roce 2022
Home office ze zahraničí a jeho úskalí
Cestovní náhrady v souvislosti s místem výkonu práce a pravidelným pracovištěm
Automobil v pracovněprávních vztazích
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2018, 2. část
Daňové aktuality
Cestovní náhrady zaměstnanců 2019
Daňové aktuality
Pracovní doba zaměstnanců bez stálého pracoviště před Soudním dvorem EU
Převedení zaměstnance na jinou práci
Poskytnutí služebního automobilu zaměstnanci pro služební i soukromé účely

Související otázky a odpovědi

Vznik nároku na invalidní důchod
Doplňující otázka k dotazu ID č. 12581 - Pozemky - zpevněné plochy
Doplnění k ID 11028 - Nerealizované kurzové rozdíly
Místo výkonu práce a tuzemské služební cesty
Cestovní náhrady - pravidelné pracoviště / místo výkonu práce
Práce z domova - místo výkonu práce
Zaokrouhlení náhrady za práci na dálku
Pracovní cesty a náhrada za stravné mezi více městy výkonu práce
Podmínky zdanění a zákonných odvodů z příspěvku na stravné
Zaměstnávání na Slovensku českou společností II
Místo výkonu práce
Cestovné
Jednatel a jeho cesty do sídla firmy
Dvě pravidelná pracoviště ve dvou obcích
Místo výkonu práce
Místo výkonu práce u řidičů
Firemní vs soukromá cesta automobilem mezi místy výkonu práce zaměstnance
Určení místa výkonu práce, služební cesta
Parkovné a cestovní příkaz
Cestovní náhrady - zahraniční a tuzemská pracovní cesta v jednom dni
Cestovní náhrady
Proplácení služebních jízd soukromými vozidly