Srážky z odstupného při insolvenci

Plné znění otázky

Jak správně provést srážku ze mzdy, kdy bude zaměstanci vyplaceno odstupné za 3 měsíce? Insolvenční správce chce, abychom mu poslali celé odstupné a on bude provádět srážku a výplatu nepostižitelné částky dlužníkovi.

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Výpočet mzdy
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Evidence pracovní doby
Nařízení práce přesčas
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Noční práce vs. práce v noci
Omezení práce přesčas a možnost zákazu inspekcí práce
Práce přesčas při kontu pracovní doby
Práce přesčas při pružném rozvržení pracovní doby
Pracovní pohotovost
Rovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rozvrh pracovní doby, pracovní týden a povinnosti zaměstnavatele
Sjednání kratší pracovní doby
Směna a její maximální délka
Úprava pracovní doby (zvláštní pracovní podmínky)
Zkrácení stanovené týdenní pracovní doby
Doprovod do zdravotnického zařízení

Související články

Souhrn změn v exekučních srážkách a některých dalších změn od 24. 4. 2020
Změny ve srážkách ze mzdy a z platu od června 2019
Parametrické údaje pro srážky ze mzdy v roce 2020, postup při provádění srážek ze mzdy a některé změny insolvenčního zákona
Exekuce a odstupné
Zaměstnanec v exekuci
Srážky ze mzdy od 1. 4. 2022
Srážky ze mzdy od 1. 10. 2022
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2018, 2. část
Parametrické údaje pro srážky ze mzdy v roce 2019 a postup při provádění srážek ze mzdy
Změny ve výpočtu srážek ze mzdy od 1. 6. 2019
Parametry pro výpočet srážek ze mzdy od 1. 1. 2021
Nové povinnosti zaměstnavatele v souvislosti s chráněným účtem
Exekuční srážky v roce 2018
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Exekuční srážky v roce 2017
Novela občanského zákoníku a zákona o obchodních korporacích
Srážky ze mzdy od 1. 7. 2020 a postup při změně plátce mzdy
Zavedení chráněného účtu pro osoby zatížené exekucí
Srážky ze mzdy od 1. 1. 2020
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2019, 2. část

Související otázky a odpovědi

Skončení pracovního poměru na dobu určitou a následná dohoda
Výpočet dovolené
Agentura práce
Insolvence
Insolvence
Výpočet splátky pro insolvenci
Insolvence
Mimořádná odměna za poskytování služeb v době covid-19 a jejích srážky na exekuce a insolvence
Součinnost zaměstnavatele s insolvenčním správcem
Insolvence
Insolvence zaměstnance
Exekuční srážky ze mzdy od zahájení insolvence
Zaměstnanec a insolvence
Exekuce/odstupné
Insolvence a čistá mzda
Insolvence zaměstnance
Exekuční srážky po ukončení insolvenčního řízení
Příspěvky odborům z odstupného
Insolvence - zaměstnanec
Insolvence + daňový bonus
Přijetí zaměstnance s exekucí
Srážky - insolvence

Související předpisy

262/2006 Sb., zákoník práce