Nárok na dovolenou po rodičovské dovolené

Plné znění otázky

Zaměstnankyně se 10. 8. 2021 vrátí po rodičovské dovolené zpět do práce, kterou čerpala od 7. 11. 2018. TPD činí 24 h (út-pá 6 h denně). Nárok na dovolenou je celkem 5 týdnů. Žádnou dovolenou z let minulých nemá. Vypočítali jsme, že do konce roku 2021 odpracuje celkem 21 TPD, tj. 504 h. Započetli jsme 20. násobek TPD, tj. 480 h, odpracuje tedy celkem 984 h. Z toho nám vyšel nárok na dovolenou 41. násobků pracovních dob, tj. 95 h (41/52 x 24 x 5). Je tento výpočet správný?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Výkon práce pro účely dovolené
Poměrná část dovolené
Dovolená za odpracované dny
Výměra dovolené
Čerpání dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Dovolená za kalendářní rok
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Rozvrh čerpání dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnavatelem
Dovolená versus překážky v práci
Převádění nevyčerpané dovolené
Dovolená po mateřské dovolené
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Evidence pracovní doby
Nařízení práce přesčas

Související články

Nárok na dovolenou
Výplatní páska a předpokládané právo zaměstnance na dovolenou
Podmínky pro vznik práva na dovolenou v roce 2021
Odpracovaná doba pro účely dovolené
Dovolená od 1. 1. 2021
Otázky a odpovědi k dovolené
Dovolená od roku 2021 - vybrané problémy a omyly
Co přináší novela zákoníku práce
Změny v právní úpravě dovolené od 1. ledna 2021
Dovolená v souvislostech zdravotního pojištění
K některým otázkám spojeným s čerpáním dovolené
Jak správně zkrátit dovolenou
Nová právní úprava dovolené
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Čerpání dovolené v den svátku v příkladech
Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Dodatková dovolená v příkladech
Krácení dovolené v roce 2021
Změna a navýšení výměry dovolené
Otazníky kolem čerpání dovolené v rozsahu kratším než délka směny

Související otázky a odpovědi

Nárok na dovolenou po rodičovské dovolené
Doplatek mimořádného příspěvku - izolačky
Uplatnění slevy na dítě
Dovolená po návratu z rodičovské dovolené
Žena na další mateřské dovolené
Nárok na dovolenou - výpočet
Nárok na dovolenou
Návrat do práce po mateřské dovolené na zkrácený úvazek, výpočet nároku na dovolenou
Nárok na řádnou dovolenou
Dovolená za rok 2021 - nárok po mateřské dovolené
Nárok na dovolenou
Rodičovská dovolená v době od roku 2019 do roku 2021 a nárok na dovolenou
Nárok na dovolenou při čerpání rodičovské dovolené a následně druhá mateřská dovolená
Dovolená při překrývání mateřské a rodičovské dovolené
Nárok na dovolenou - mateřská a rodičovská dovolená
Nárok na dovolenou - 4. rok rodičovské
Nárok na dovolenou po PPM
Výpočet dovolené na rok 2022
Souběh čerpání nevybrané dovolené s nástupem na rodičovskou dovolenou a zdravotní pojištění
Nárok na dovolenou - odpracované hodiny v nepřetržitém provozu
Nárok na dovolenou
Dovolená za rok 2021

Související předpisy

§ 212 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce