JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

Advokát se specializací na pracovní právo a právo ve zdravotnictví, člen autorského týmu časopisu Práce a mzda spoluautor publikace Pracovní právo ve zdravotnictví a sociálních službách.

Otazníky kolem čerpání dovolené v rozsahu kratším než délka směny

25. 6. 2021
JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

Průřezová novela zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „ZP“), provedená zákonem č. 285/2020 Sb., mnohé…

Celý článek

Dodatková dovolená v příkladech

21. 5. 2021
JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

V souvislosti s novelou zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „ZP“), provedenou zákonem č. 285/2020 Sb., byla…

Celý článek

Čerpání dovolené v den svátku v příkladech

26. 3. 2021
JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

V souvislosti s novelou zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů (dále též „ZP“), nabyla od 1. 1. 2021 účinnosti významná a pro někoho možná i kontroverzní novinka s…

Celý článek

Dovolená od 1. 1. 2021

20. 11. 2020
JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

Průřezová novela zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákoník práce“ nebo „ZP“), provedená zákonem č.

Celý článek

Pasti na zaměstnance i zaměstnavatele v souvislosti se skončením pracovního poměru

20. 9. 2019
JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

Je obecně známo, že v aplikační praxi vyvolávají největší spory mezi zaměstnanci a zaměstnavateli spory související se skončením pracovního poměru. Hlavní příčinou tohoto jevu je skutečnost, že v oblasti skončení pracovního poměru se snad nejsilněji ze všech institutů pracovního práva projevuje…

Celý článek