Příspěvek na investiční životní pojištění pracovníkovi v pracovní neschopnosti

Plné znění otázky

Společnost s r. o., která vede účetnictví a je plátcem DPH, může poskytovat zaměstnancům podle zákona příspěvek na investiční životní pojištění až do výše 50 000 Kč. Jsou stanovené nějaké podmínky pro poskytování tohoto příspěvku? Pokud je  pracovník určitou dobu v pracovní neschopnosti, snižuje se příspěvek, k poměru neodpracovaných dní a jaký je výpočet? Pokud bude pracovník v pracovní neschopnosti celý rok může/nemůže mu firma poskytnout příspěvek?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Kontrola dodržování režimu dočasně práce neschopného pojištěnce
Nemocenské – poskytování po uplynutí podpůrčí doby
Nemocenské
Poměrná část mzdy při DPN zahrnující dny svátků
Redukovaný průměrný výdělek pro náhradu mzdy při DPN
Výše náhrady mzdy při DPN a její snížení

Související články

Kontrola zdaňování příjmů
Zrušení tzv. karenční doby a jiné změny
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě, izolaci) v roce 2022
Obliba home-office v Evropě roste
Přechod na eNeschopenky. Elektronická evidence dočasných pracovních neschopností - 1. část
Přechod na eNeschopenky. Elektronická evidence dočasných pracovních neschopností – 2. část
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2020
Nové trendy v oblasti zaměstnaneckých benefitů
Dočasná neschopnost uchazeče o zaměstnání
Pozměňování údajů v dokladech pro uplatnění nemocenského
Povinnosti plátce daně v otázkách a odpovědích
Výpočet ročního zúčtování v otázkách a odpovědích
Daňové aktuality
Stravování zaměstnanců
Závodní stravování z pohledu pracovního práva
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2019, 1. část
Zaměstnanecké akcie
Proces zavádění home office jako část komplexní flexibilní kultury
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) od roku 2021
Specifické odměny zaměstnanců v praxi mzdové účetní

Související otázky a odpovědi

Šetření nemocí z povolání
Krácení dovolené za nemoc
Nepřetržitý odpočinek mezi směnami a v týdnu
Příspěvek zaměstnavatele na soukromé životní pojištění - mimořádné pojistné
Příspěvek zaměstnavatele na penzijní a životní pojištění zaměstnanců
Příspěvek na životní pojištění od zaměstnavatele
Příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění zaměstnance
Různé příspěvky zaměstnavatele na penzijní či životní připojištění
Penzijní a životní pojištění
Příspěvek na životní pojištění
Benefity pro jednatele
Benefity při mateřské a rodičovské dovolené a nemocenské
Životní připojištění
Zaměstnanecké benefity
Podklad k životnímu pojištění od zaměstnance
Příspěvek zaměstnavatele na důchodové penzijní spoření
Indispoziční volno
Náhrada mzdy během DPN
Benefity pro zaměstnance - odvod sociálního a zdravotního pojištění a zálohy na daň
Daňová uznatelnost důchodového poradenství pro zaměstnance
Registrační poplatek za Do práce na kole
Služební auto pro soukromé účely

Související předpisy

§ 24 odst. 2 písm. j) zákona č. 586/1992 Sb. o daních z příjmů
§ 6 odst. 9 písm. p) zákona č. 586/1992 Sb. o daních z příjmů