Zdanění souběhu odměny za výkon funkce a dohody o provedení práce

Plné znění otázky

Jednatel pobírá odměnu z výkonu funkce ve výši 2 999 Kč a zároveň má příjem z dohody o provedení práce ve výši 9 000 Kč. Jednatel nemá podepsané prohlášení k dani. Jak se v tomto případě příjem z obou činností zdaní? Uplatní se u dohody o provedení práce srážková daň a u odměny za výkon funkce zálohová daň? 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Určení daňové rezidence
Určení daňové rezidence dle zákona o daních z příjmů – rezident
Určení daňové rezidence dle zákona o daních z příjmů – nerezident
Prohlášení poplatníka k uplatnění měsíčních slev na dani
Sleva na poplatníka a sleva na manželku (manžela)
Snížení základu daně: úvěr
Výplata splatné mzdy (platu) při skončení pracovního poměru
Mzda a náhrada mzdy za práci ve svátek
Práce přesčas při výpočtu průměrného výdělku
Splatnost a výplata mzdy
Určení rozhodného období při výpočtu průměrného výdělku
Započítání odměn při výpočtu průměrného výdělku
Výpočet průměrného výdělku u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
Výpočet pravděpodobného výdělku
Výpočet průměrného čistého měsíčního výdělku
Mzda za práci přesčas
Příplatek za noční práci
Příplatek za práci v sobotu a v neděli
Souběh příplatků
Určení daňové rezidence dle SZDZ

Související články

OECD: Jak se liší zdanění práce dle výše mzdy
Některá ustanovení § 6 zákona o daních z příjmů z pohledu zdravotního pojištění
Pracovní smlouva a domnělý střet zájmů
EU: Daňové platby zaměstnance s průměrnou mzdou
Jaké jsou formy průměrného výdělku?
Podmínky poskytování příplatku za práci v sobotu či v neděli a příplatku za práci v noci
Zákaz sdílení výše mzdy, platu a odměny z dohod před a po flexinovele
OECD: Mzda pohledem zaměstnance a zaměstnavatele
OECD: Nejvyšší mzdové náklady jsou ve Švýcarsku
Pracovní situace na portálu Práce a mzda
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2020
Zdravotní pojištění od 1. ledna 2020
Přehled důležitých čísel a údajů k 1. 1. 2018, 2. část
Novinky od 1. ledna 2021 v sociální oblasti
Parametrické změny ve mzdové oblasti pro rok 2021
Vliv zvýšení minimální mzdy k 1. 1. 2019 ve zdravotním pojištění
Některé problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Dovolená v souvislostech zdravotního pojištění
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích

Související otázky a odpovědi

Přechod práv a povinností a roční zúčtování daně
Kombinace stravenky a stravenkového paušálu
Darování plazmy a překážky v práci
Platba zkoušek zaměstnavatelem za účelem získání certifikátu zaměstnance
Odměna jednatele 2020
Výkon funkce jednatele
Český řidič kamiónu pendlující mezi ČR a Německem z pohledu SZDZ
Zdanění mzdy u DPP u cizinců
Nevyplacená mzda
Odměna jednatele + dohoda o provedení práce: sociální a zdravotní pojištění, zálohová daň
Stravenkový paušál v roce 2023
Odvod daně při druhém zaměstnání
Životní pojištění - sloučení produktů pojišťoven
Stravenkový paušál a firemní oběd
Sleva na studující dítě, zaměstnané na poloviční úvazek
Proplácení testů na covid-19 zaměstnancům
Slovenský rezident, DPP do 10 000 Kč, podepsané prohlášení
Odměny zdravotníkům
Dotace na mzdy
Zaměstnanecké benefity
Profesionální předseda SVJ - externí firma (OSVČ)
Daňově uznatelné náklady na ubytování x cestovní náhrady x benefit zaměstnance

Související předpisy

§ 6 zákona č. 586/1992 Sb. o daních z příjmů