Plné znění otázky
Kalkulovaná cena oběda ve vlastním stravovací zařízení činí 50 Kč/oběd bez DPH. Zaměstnanec hradí 20 Kč/oběd včetně DPH (cena oběda bez DPH 17,39 Kč/oběd). Rozdíl 50 – 17,39 = 32,61 Kč/oběd bude uhrazen ze sociálního fondu, který byl vytvořen částí při rozdělení HV obchodní společnosti. Bude mít částka, která vznikla jako rozdíl 32,61 Kč/oběd a bude dotována z vytvořeného sociálního fondu, pro zaměstnance nějaký dopad co se týče příjmů ze závislé činnosti zaměstnance a jeho pojištění?
Odpověď
Máte předplatné? Přihlaste se
Zatím jste si přečetli jen začátek…
Celý dokument je jen pro předplatitele.
Zaregistrujte se a získejte
zdarma přístup ve verzi SMART na 14 dnů.
Díky tomu získáte
- Odborné články a pracovní situace k pracovněprávní a HR problematice
- Stanoviska AKV
- Datábázi otázek a odpovědí
- Pracovněprávní vzory