Nepravidelná pracovní doba a čerpání dovolené

Plné znění otázky

Zaměstnanec má stanovenou nepravidelnou pracovní dobu v průběhu týdne. V pondělí a pátek 6.5 hodin a v úterý, středu a čtvrtek 9 hodin. (týdenní fond je 40 hodin). Jak stanovit počet hodin čerpání dovolené v pondělí a nebo v úterý?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Poměrná část dovolené
Dovolená za odpracované dny
Výměra dovolené
Výkon práce pro účely dovolené
Čerpání dovolené
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Dovolená za kalendářní rok
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Rozvrh čerpání dovolené
Dovolená versus překážky v práci
Převádění nevyčerpané dovolené
Dovolená po mateřské dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Určení doby čerpání dovolené zaměstnavatelem
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Evidence pracovní doby
Nařízení práce přesčas

Související články

Nárok na dovolenou
Dovolená od 1. 1. 2021
Výplatní páska a předpokládané právo zaměstnance na dovolenou
Podmínky pro vznik práva na dovolenou v roce 2021
Odpracovaná doba pro účely dovolené
Dovolená od roku 2021 - vybrané problémy a omyly
Co přináší novela zákoníku práce
Změny v právní úpravě dovolené od 1. ledna 2021
Dovolená v souvislostech zdravotního pojištění
K některým otázkám spojeným s čerpáním dovolené
Jak správně zkrátit dovolenou
Otazníky kolem čerpání dovolené v rozsahu kratším než délka směny
Vybrané problémy v souvislosti s nouzovým stavem
Novela zákoníku práce stručně v bodech
Otázky a odpovědi k dovolené
Nová právní úprava dovolené
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Je možné odvolat zaměstnance nebo zaměstnankyni z dovolené?
Praktické problémy dodatkové dovolené ve zdravotnictví a sociálních službách
Proplacení dovolené při skončení pracovního poměru před SDEU

Související otázky a odpovědi

COVID - program antivirus a náhrady odměny jednatele
Roční zúčtování daně 2021
Antivirus C a statutární orgán
Dohoda o provedení práce a průběžné čerpání dovolené
Výpočet nároku na dovolenou-mateřská
Nárok na dovolenou
Nárok na dovolenou při dlouhodobé pracovní neschopnosti
Zápočet odpracované doby pro nárok na dovolenou
Dovolená zkrácený úvazek
Nekrácení dovolené při pracovní neschopnosti a nástupu na mateřskou dovolenou
Nárok na dovolenou při částečném uvazku
Nárok na dovolenou v roce 2023 a 2024 u pracovně neschopného zaměstnance
Nárok na dovolenou
Nárok na dovolenou
Čerpání
Rodičovská a ukončení pracovního poměru dohodou
Výpočet nároku na dovolenou
Dovolená při dlouhodobé pracovní neschopnosti / Zvýšení minimální mzdy a plat obchodního zástupce
Nárok na dovolenou - čerpání dovolené
Dovolená před nástupem na mateřskou dovolenou
Ukončení pracovního poměru a určení nároku na dovolenou
Nárok na dovolenou při mateřské a rodičovské dovolené

Související předpisy

262/2006 Sb., zákoník práce