Antivirus C - nárok

Plné znění otázky

Společnost měla za období březen až červenec v pracovním poměru jednoho zaměstnance (má pracovní smlouvu) a dva členy statutárního orgánu (mají smlouvu o výkonu funkce). Na zaměstnance v pracovním poměru na pracovní smlouvu bylo za období červen a červenec využito snížení pojistného - Antivirus C. K 31. 7. 2020 ukončil činnost jeden člen statutárního orgánu, který byl od roku 2019 na pracovní neschopnosti. Výše vyměřovacích základů pro sociální pojištění tedy v srpnu nepoklesla, snížil se jen počet zaměstnanců. Je správné za srpen započítat do počtu zaměstnanců pouze pracovníka v pracovním poměru na pracovní smlouvu a lze u tohoto pracovníka v srpnu využít program Antivirus C?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Dovolená po mateřské dovolené
Doba pojištění (příspěvková, povinná)
Doba pojištění (příspěvková, dobrovolná)
Náhradní doba důchodového pojištění, vyloučená doba
Odchod do starobního důchodu
Odchod do „předčasného“ starobního důchodu
Odchod do invalidního důchodu
Vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství
Ošetřovné
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Noční práce vs. práce v noci
Rovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rozvrh pracovní doby, pracovní týden a povinnosti zaměstnavatele
Sjednání kratší pracovní doby
Směna a její maximální délka
Úprava pracovní doby (zvláštní pracovní podmínky)

Související články

Daňové aktuality
Zvláštní opatření v sociálním pojištění osob samostatně výdělečně činných
Problémy mzdové účetní v době nouzového stavu
Podpora zaměstnavatelů úlevami v pojistném na sociální zabezpečení
Nárůst plateb za "státní pojištěnce" ve zdravotním pojištění
Pojištěnec v českém systému veřejného zdravotního pojištění
Co vás aktuálně zajímá ke krizovému ošetřovnému
Podpora státu při mimořádných opatřeních - nemocenské při karanténě, ošetřovné, sociální výpomoc
Aktuální otázky placení pojistného na sociální zabezpečení
Zdravotní pojištění: když zaměstnanec podniká
Povinné testování zaměstnanců
Pracovněprávní vztahy na dobu určitou a zdravotní pojištění
Dostali jste oznámení o nové covidové odborové organizaci?
Krizové ošetřovné od listopadu 2021
Krizové ošetřovné prakticky
Skutečnosti související se změnou zdravotní pojišťovny
Zaměstnanci a systém nemocenského a zdravotního pojištění v roce 2021
Zdravotní pojištění - jak správně stanovit vyměřovací základ zaměstnance?
Změny v čerpání rodičovského příspěvku v kontextu zdravotního pojištění
Pandemie COVID-19 a pracovněprávní dopady

Související otázky a odpovědi

Nepřítomnost na pracovišti z důvodu návštěvy lékaře
Dvojí souběžné uplatnění slevy na poplatníka
Cena stravenky
Antivirus C - nulový počet zaměstnanců k 31. 3. 2020
Antivirus C
Chráněná dílna a prominutí sociálního pojištění za zaměstnavatele
Antivirus C - pokles počtu zaměstnanců
Antivirus C a dohoda o ukončení pracovního poměru
Ošetřovné: Covid-19
Antivirus C - opravný přehled
Antivirus C, pozdní úhrada sociálního za měsíc červen, červenec
Promíjení pojistného na sociální zabezpečení v souvislosti s mimořádnými opatřeními při epidemii
ANTIVIRUS C
ANTIVIRUS C - posouzení počtu zaměstnanců do celkového počtu 50
Antivirus C - prominutí pojistného
Antivirus C - pracovní smlouva jednatele, společníka
Antivirus C
Splnění podmínky počtu zaměstnanců aspoň 90 % (Antivirus C)
Prominutí sociálního pojištění za zaměstnavatele
Antivirus C - odměny zaměstnancům
Snížení vyměřovacího základu zaměstnavatele (prominutím pojistného)
Antivirus C - soukromá škola o.p.s.

Související předpisy

300/2002 Sb. o rozšíření závaznosti kolektivní smlouvy vyššího stupně