Práce zaměstnanců slovenské příslušnosti, pracující v ČR firmě na Slovensku

OaO ID: 24919 Zodpovězeno: 12. 11. 2019

Plné znění otázky

Zaměstnanci (Slováci) v české firmě na hlavní pracovní poměr a dohodu o provedení práce, pokud budou pracovat na území Slovenska, je oznamovací povinnost na Slovensku? Jsou slovenské národnosti, nemají v ČR bydliště. V Česku nahlášení na Úřad práce proběhlo. Při fakturaci DPH je povinnost zaregistrovat se na Slovensku v případě fakturace slovenskému plátci DPH, jinak pokud není plátce, se musí DPH fakturovat v ČR?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Dohoda o pracovní činnosti
Dohoda o provedení práce
Informování o právech a povinnostech zaměstnance

Související články

Desatero povinností zaměstnavatele ve zdravotním pojištění
Výdělečná činnost pojištěnce a zdravotní pojištění
Výdělečná činnost pojištěnce a zdravotní pojištění
Zdravotní pojištění - problémové situace na přelomu let
Ochranná lhůta v souvislostech zdravotního pojištění
Karanténa v souvislostech zdravotního pojištění
Skončení zaměstnání v kontextu zákoníku práce a právní úpravy zdravotního pojištění
Zdravotní pojištění - více příjmů zaměstnance a minimální vyměřovací základ
Dohody a zaměstnání po část kalendářního měsíce
Výdělečná činnost studentů a zdravotní pojištění
Období trvání dohody o pracovní činnosti ve zdravotním pojištění
Odstupné, jeho vrácení a odvod pojistného
Dohody v průběhu roku 2022 a zdravotní pojištění
Chybné postupy zaměstnavatele ve zdravotním pojištění a správná řešení
Zdravotní pojištění zaměstnavatele a související právní úprava v roce 2022
Dohody a zdravotní pojištění v roce 2022
Rozšíření oznamovací povinnosti zaměstnavatelů v nemocenském pojištění
Vybrané pracovněprávní vztahy a zdravotní pojištění v roce 2022 v příkladech
Dohody a vystavování potvrzení o příjmu
Zdravotní pojištění v době koronavirové

Související otázky a odpovědi

Svoz zaměstnanců do zaměstnání
Evidence odpracované směny
Dohoda o mlčenlivosti, konkurenční doložka
Zaměstnávání zaměstnanců v evidenci Úřadu práce
Zaměstnání OSVČ na DPP
Průměrný měsíční výdělek u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
Srážková daň - datum srážky, splatnost daně a vyúčtování daně vybírané srážkou
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením
Příjmy jednatele - plat na základě fce jednatele, DPP a honoráře
Periodická lékařská prohlídka u DPP
Použití vlastního auta zaměstnancem na DPP
DPP a uváděný rozsah hodin
Zaměstnanec na DPP a dočasná pracovní neschopnost
Stravenkový paušál a DPČ
Pracovní pohotovost u dohod konaných mimo pracovní poměr
Mimořádná odměna k dohodě o provedení činnosti
Souběh hlavního pracovního poměru a DPP u stejného zaměstnavatele
DPP, DPČ - oznámení o nástupu, skončení
Nemocenská 2x
Prodloužení pracovního poměru v době nemoci
Dohoda - minimální mzda nebo nejnižší zaručená mzda
Jednatel, HPP, DPP jednočlenná s. r. o.

Související předpisy

100/2003 Sb.m.s. o sjednání Smlouvy mezi Českou republikou a Slovenskou republikou o zamezení dvojímu zdanění a zabránění daňovému úniku v oboru daní z příjmu a z majetku
586/1992 Sb. o daních z příjmů