Nárok na dovolenou v roce 2022 a 2023 po mateřské dovolené
Zaměstnankyně s pracovním úvazkem 20 hod/týden, dovolená 4 týdny, byla v pracovní neschopnosti od 2. 3. 2022 do 5. 9. 2022 a následně dne 6. 9. 2022 nastoupila na MD. Ta jí skončí 20. 3. 2023. Po ukončení MD zažádá o čerpání dovolené. V roce 2022 čerpala 20 hod dovolené. Jaký má nárok dovolené za rok 2022 a za rok 2023?
Odpověď na tuto otázku je dostupná pouze předplatitelům
Registrujte se nyní a získejte 14 denní přístup ZDARMA
- Přístup k placeným článkům
- Týdeník Podtrženo, sečteno
- Časové řezy předpisů
- Přístup k Otázky a odpovědi
