Nárok na dovolenou

Téma:

Zaměstnankyně pracovala v měsíci lednu od 1. 1. - 31. 5. 2017. Od 1. 6. do 31. 10. 2017 byla evidována na ÚP. Od 1. 11. nastoupila opět ke stejnému zaměstnavateli, v listopadu odpracovala 22 dnů, v prosinci 17,5 dne + 2 dny svátek + 1,5 dne ŘD. Jaký nárok na dovolenou jí vzniká v obnoveném pracovním poměru?

J. F.

16. 1. 2018

Odpověď na tuto otázku je dostupná pouze předplatitelům

Registrujte se nyní a získejte 14 denní přístup ZDARMA

  • Přístup k placeným článkům
  • Týdeník Podtrženo, sečteno
  • Časové řezy předpisů
  • Přístup k Otázky a odpovědi
Registrujte se zdarma

Heslo by mělo obsahovat alespoň 6 znaků

JUDr. Marcela Smutná