Čerpání

OaO ID: 26840 Zodpovězeno: 23. 09. 2020

Plné znění otázky

Prosím o informaci, jak to bude od roku 2021 se "starou" dovolenou za rok 2020? Pokud ji zaměstnanec nevyčerpá do konce roku 2020 a bude ji čerpat až v lednu 2021, převede se mu stará dovolená na hodiny nebo, jak jsem slyšela, stará bude čerpána dále ve dnech a nová pak v hodinách? Pokud by to byla pravda a mzdový program toto neumožnil, je možné z technických důvodů starou dovolenou převést v hodinách?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Poměrná část dovolené
Dovolená za odpracované dny
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Dovolená za kalendářní rok
Výměra dovolené
Výkon práce pro účely dovolené
Čerpání dovolené
Převádění nevyčerpané dovolené
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Rozvrh čerpání dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnavatelem
Dovolená versus překážky v práci
Dovolená po mateřské dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Nařízení práce přesčas
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby

Související články

Výplatní páska a předpokládané právo zaměstnance na dovolenou
Podmínky pro vznik práva na dovolenou v roce 2021
Odpracovaná doba pro účely dovolené
Dovolená od 1. 1. 2021
Nárok na dovolenou
Určení čerpání dovolené a neomluvená absence
Dovolená od roku 2021 - vybrané problémy a omyly
Otazníky kolem čerpání dovolené v rozsahu kratším než délka směny
Vybrané problémy v souvislosti s nouzovým stavem
Novela zákoníku práce stručně v bodech
Čerpání dovolené v den svátku v příkladech
Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Dodatková dovolená v příkladech
Krácení dovolené v roce 2021
Změna a navýšení výměry dovolené
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Neplacené volno ve zdravotním pojištění
Inspekce práce a dovolená
Proplacení dovolené při skončení pracovního poměru před SDEU
Základní pravidla a vybrané otázky k čerpání dovolené

Související otázky a odpovědi

Zaměstnanci nerezidenta
Nástup na dovolenou bez souhlasu zaměstnavatele
Čerpání řádné dovolené u dohod
Nárok na dovolenou od 1. 1. 2021
Retenční bonus - zahrnutí do průměru pro dovolenou
Proplacení zbývající dovolené
Proplacení nevyčerpané dovolené
Práce na směny - dovolená
Krácení dovolené z důvodu dlouhodobé pracovní neschopnosti
Nárok na dovolenou - ošetřovné a pracovní neschopnost
Změna pracovního úvazku a nárok na dovolenou
Výpočet nároku dovolené po mateřské dovolené
Výpočet dovolené v roce 2021
Nárok na dovolenou po rodičovské dovolené
Nárok na dovolenou za rok 2021 - žena na RD a MD
Neplatné rozvázání pracovního poměru a dovolená
Nárok na dovolenou při dlouhodobé nemoci
Celozávodní dovolená a nedostatek dovolené
Souběh čerpání nevybrané dovolené s nástupem na rodičovskou dovolenou a zdravotní pojištění
Nárok na dovolenou

Související předpisy

§ 211 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce