Návrat z rodičovské dovolené

Plné znění otázky

Zaměstnankyně nastoupila na mateřskou dovolenou dne 23. 10. 2015, která trvala do 28. 3. 2016. Ode dne 29. 3. 2016 do 10. 5. 2016 čerpala řádnou dovolenou. Od 11. 5. 2016 nastoupila na rodičovskou dovolenou, kterou ukončila 15. 4. 2018. Prodloužení rodičovské dovolené bylo omluveno (neplacené volno). Důvody: Postoupení složité operace (rehabilitace 2 měsíce), zdravotní problémy dítěte (pozdější nástup do školky). Původní pracovní zařazení (od 11. 1. 2008) mzdová účetní. Po nástupu do práce byla ode dne 16. 4. 2018 přeřazena na pozici administrativní pracovník „dohodou o změně pracovní smlouvy“ s platovou třídou 9 (původní platová třída). Obratem však zaměstnavatel připravil novou dohodu s platovou třídou 6. Zaměstnankyně tuto dohodu odmítla podepsat. Postupuje zaměstnavatel správně, když dle ZP je povinen zařadit zaměstnankyni po návratu z rodičovské dovolené na práci odpovídající pracovní smlouvě?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Uzavření pracovní smlouvy, forma a obsah

Související články

Výdělečná činnost pojištěnce a zdravotní pojištění
Přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů při převodu závodu
Pracovněprávní vztahy a vliv nemoci ve zdravotním pojištění
Pracovní smlouva - dílčí aspekty a aktuality
Dohody v průběhu roku 2022 a zdravotní pojištění
Vybrané pracovněprávní vztahy a zdravotní pojištění v roce 2022 v příkladech
Výkon práce mimo základní pracovněprávní vztah - jiné způsoby naplnění definice nelegální práce
Zaměstnávání studentů a zdravotní pojištění
Veľká novela Zákonníka práce v roku 2022
Zdravotní pojištění - pracovní smlouvy a dohody
Postavení fyzických osob a závislá práce v kontextu zdravotního pojištění
Home office jako nový normál a uzavírání dohod se zaměstnanci
Zaměstnání při studiu a zdravotní pojištění
Skončení pracovního poměru ještě před vznikem nebo ihned poté
Více pracovněprávních vztahů zaměstnance u stejného zaměstnavatele: rozsudek Nejvyššího soudu v rozporu se závěry Soudního dvora EU
Pracovní situace z oblasti pracovněprávních vztahů po novele zákoníku práce
Smrt v podmínkách zdravotního pojištění

Související otázky a odpovědi

Mobil pro zaměstnance včetně úhrady za hovorné
Prokurista, výše zaručené mzdy a typ smlouvy
Vyplácení diet občanům Slovenska
Pracovní smlouva a délka pracovní doby
Řetězení pracovního poměru
Pracovní poměr bez náhrady mzdy
Řetězení pracovních poměrů na dobu určitou
Dovolená při kratší pracovní době rozdělené pouze na několik dnů v týdnu
Místo výkonu práce v příloze č. 1 Vyúčtování závislé činnosti
Práce o víkendu
Odvolání z pracovního místa
Jednatel s. r. o. - pracovní smlouva na funkci mistr
Příspěvek Antivirus
ELDP za rok 2019
Zákoník práce - Smlouva na dobu určitou
Učinkování v jiném souboru
Cestovní náhrady za cestu z domova do firmy
Místo výkonu práce pro účely statistik
Den nástupu do práce a přihlášení k zdravotnímu a sociálnímu pojištění
Pracovní smlouva

Související předpisy

262/2006 Sb., zákoník práce