Plné znění otázky
Česká společnost se dohodne se svým zaměstnancem, že po dobu tří měsíců tento zaměstnanec (český daňový rezident) bude pracovat pro společnost vzdáleně ze země, se kterou česká republika nemá uzavřenu smlouvu o zamezení dvojího zdanění a ani žádnou smlouvu pro oblast zdravotního a sociálního pojištění. Společnosti v této zemi nevznikne stálá provozovna a ani nepožádá českého správce daně, aby mohla po tuto přechodnou dobu přestat sážek a odvádět českou zálohu na daň (společmost zároveň splní předpisy dané země, ze které bude pracovník dočasně práci vykonávat a přihlásí se k "místním" odvodům). Není nám ale jasné, zda můžeme tomuto zaměstnanci provést roční zúčtování daně (zaměstnanec nemá jiné příjmy než příjmy ze závislé činnosti) nebo je nutné, aby si zaměstnance podal daňové přiznání z důvodu, že realizoval příjmy ze zahraničí?