Zařazování nepedagogických pracovníků dle katalogu prací

JUDr. Vlasta Víghová

OaO ID: 21111 Zodpovězeno: 30. 01. 2018

Plné znění otázky

Chci zařadit zaměstnance do 9. platové třídy dle katalogu prací 1.01.04 Referent majetkové správy. Bude komplexně spravovat majetek školy včetně majetku na osmi odloučených pracovištích. Lze v tomto případě nahlížet na odloučená pracoviště jako na nižší organizační složky?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Dočasné přidělení zaměstnance
Přeložení
Převedení na jinou práci
Odvolání
Stávka (a doplatek do průměrného výdělku)
Doba trvání pracovního poměru
Jmenování na pracovní místo (do funkce)
Zkušební doba
Dohoda o pracovní činnosti
Dohoda o provedení práce
Den vzniku pracovního poměru, den nástupu do práce
Druh a místo výkonu práce
Dohoda o rozvázání pracovního poměru
Informování o právech a povinnostech zaměstnance
Konkurenční činnost (souhlas zaměstnavatele)
Neplatnost rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnance
Neplatnost rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnavatele
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Odstupné a jednorázová náhrada při skončení pracovního poměru
Okamžité zrušení pracovního poměru

Související články

Jak zvládnout přechod do vedoucí funkce
Odvolání zaměstnance z vedoucího pracovního místa (jeho vzdání se) po novele zákoníku práce
Převedení zaměstnance na jinou práci
Piloti letadel nově i jako OSVČ
Změna doby trvání pracovního poměru
Pracovní poměr na dobu určitou: rozhodovací praxe Ústavního soudu ČR
Návrat z rodičovské dovolené a flexinovela
Flexibilní HR řešení: Jak zvládnout změny pracovních poměrů
Kdy může zaměstnavatel převést zaměstnance na jinou práci
Problémy mzdových účetních a personalistů v otázkách a odpovědích
Zrušení pracovního poměru ve zkušební době a právo na odstupné
Odstoupení zaměstnavatele od konkurenční doložky
Skončení zaměstnání - jak dál ve zdravotním pojištění
Vánoční brigády
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě, izolaci) v roce 2022
Skončení pracovního poměru
Odstupné a zdravotní pojištění
Pracovní činnost mladistvých a zdravotní pojištění
Vznik pracovněprávního vztahu a účasti zaměstnance na pojištění
Odškodňování pracovních úrazů agenturních zaměstnanců

Související otázky a odpovědi

Statutární zástupce
Pracovní poměr na dobu určitou
Pracovní smlouva
Převod zaměstnance na jinou společnost
Pracovní poměr versus smlouva o výkonu funkce
Prodloužení smlouvy na dobu určitou
Rozšíření pracovní pozice
Pracovní smlouva - změna pozice
Prodloužení pracovního poměru v době nemoci
Pracovní poměr na dobu určitou
Převod zaměstnance bez jeho souhlasu
Náplň práce
Změna pracovní smlouvy na dobu určitou
Převedení na jinou práci
Dodatek k pracovní smlouvě (náležitosti)
Jmenování uzavřené na dobu určitou
Povinné změny v pracovněprávní dokumentaci po flexinovele
Změna úvazku u pracovní smlouvy
Zkrácení pracovního poměru na dobu určitou a počet prodloužení

Související předpisy

222/2010 Sb. o katalogu prací ve veřejných službách a správě
§ 132 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 3 odst. 1 předpisu č. 341/2017 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě
561/2004 Sb. o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon)