• Autoři
  • Kontakty
  • Časopis
Menu Zavřít
Obálka časopisu Práce a mzda č. 12/2019
Archiv Aktivace
Koupit předplatné
Přihlásit se
  • Mzdy a platy
    • Mzdy
    • Srážky ze mzdy
    • Platy
    • Cestovní náhrady
    • Odměňování

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Pracovní situace
  • Daň z příjmů
    • Daň z příjmů FO
    • Slevy a zvýhodnění
    • Mezinárodní zdanění příjmů

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Pracovní situace
  • Pojištění
    • Nemocenské pojištění
    • Důchodové pojištění
    • Zdravotní pojištění

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Pracovní situace
  • Pracovní poměr
    • Pracovní poměr
    • Pracovní doba
    • Překážky v práci
    • Dovolená
    • Zaměstnanost
    • Obchodní právo v pracovních vztazích

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Pracovní situace
  • Personalistika
    • Personální management
    • Compliance programy
    • Odměňování a péče o zaměstnance
    • Motivace a komunikace
    • Ochrana osobních údajů
    • Kolektivní vyjednávání

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Pracovní situace
  • BOZP
    • BOZP pro personalisty
    • Karty BOZP
    • BOZP pro OZO

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Pracovní situace
Více
  • Právní předpisy
  • Otázky a odpovědi
  • Mzdy a platy
    • Mzdy a platy
    • Mzdy
    • Srážky ze mzdy
    • Platy
    • Cestovní náhrady
    • Odměňování

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Vzory a formuláře
    • Pracovní situace
  • Daň z příjmů
    • Daň z příjmů
    • Daň z příjmů FO
    • Slevy a zvýhodnění
    • Mezinárodní zdanění příjmů

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Vzory a formuláře
    • Pracovní situace
  • Pojištění
    • Pojištění
    • Nemocenské pojištění
    • Důchodové pojištění
    • Zdravotní pojištění

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Vzory a formuláře
    • Pracovní situace
  • Pracovní poměr
    • Pracovní poměr
    • Pracovní poměr
    • Pracovní doba
    • Překážky v práci
    • Dovolená
    • Zaměstnanost
    • Obchodní právo v pracovních vztazích

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Vzory a formuláře
    • Pracovní situace
  • Personalistika
    • Personalistika
    • Personální management
    • Compliance programy
    • Odměňování a péče o zaměstnance
    • Motivace a komunikace
    • Ochrana osobních údajů
    • Kolektivní vyjednávání

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Vzory a formuláře
    • Pracovní situace
  • BOZP
    • BOZP
    • BOZP pro personalisty
    • Karty BOZP
    • BOZP pro OZO

    Typ obsahu

    • Články z časopisu
    • Novinky
    • Vzory a formuláře
    • Pracovní situace
  • Právní předpisy
  • Otázky a odpovědi
Obálka časopisu Práce a mzda č. 12/2019
Archiv Aktivace
Koupit předplatné
  • Autoři
  • Kontakty
Přihlásit se
Přihlaste se k svému účtu
  • Zapomněl/a jsem heslo
  • Chci se registrovat
Obálka časopisu Práce a mzda č. 12/2019

Práce a mzda 12/2019

Téma měsíce

Přechod na eNeschopenky. Elektronická evidence dočasných pracovních neschopností – 2. část Otevřít číslo Archiv časopisu
  • Práce a mzda
  • Pracovní poměr

Téma: Pracovní poměr

  • Pracovní poměr
    • Vznik pracovního poměru
    • Práce na dohodu
    • Změny pracovního poměru
    • Skončení pracovního poměru
    • Povinnosti zaměstnavatele při skončení pracovního poměru
    • Povinnosti zaměstnance
    • Povinnosti zaměstnavatele
  • Pracovní doba
    • Stanovená týdenní pracovní doba
    • Rozvržení pracovní doby
    • Práce v noci
    • Přestávky v práci
    • Doba odpočinku
    • Pracovní pohotovost
    • Práce přesčas
    • Evidence pracovní doby
  • Překážky v práci
    • Důležité osobní překážky v práci
    • Překážky v práci z důvodu obecného zájmu
    • Překážky v práci na straně zaměstnavatele
  • Dovolená
  • Zaměstnanost
    • Zaměstnávání OZP
    • Nelegální zaměstnávání
    • Agenturní zaměstnávání
    • Přeshraniční vysílání pracovníků
    • Zaměstnávání cizinců
  • Obchodní právo v pracovních vztazích

Typ obsahu

  • Články z časopisu
  • Novinky
  • Pracovní situace
Řadit dle:
  • Od nejnovějšího
  • Od nejstaršího
  • Nejčtenější

Zobrazeno 10 ze 803 výsledků

  • Otázka

Překážka na straně zaměstnavatele - odstávka

  • 22. 11. 2019

  • Zodpovězena

Naše firma nechává zaměstnance doma kvůli překážkám na straně zaměstnavatele (§ 209 zákoníku práce) s náhradou mzdy ve výši 60 % průměrného výdělku až do konce roku 2019. ...

Celá otázka
  • Článek

Zdravotní pojištění - dohody o provedení práce a dodatečně zúčtovaný příjem

  • 22. 11. 2019

  • Ing. Antonín Daněk
    Ing. Antonín Daněk

Ve zdravotním pojištění není rozhodující jen forma pracovněprávního vztahu, ale především částka příjmu dosaženého v daném kalendářním měsíci. V případě dohod o provedení práce je rozhodnou částka převyšující 10 000 Kč. V praxi však nastávají případy, kdy je příjem zúčtován dodatečně.

Celý článek
  • Článek

Doručování pracovněprávních písemností zaměstnancům

  • 22. 11. 2019

  • Mgr. Daniel Vejsada
    Mgr. Daniel Vejsada
  • JUDr. Jaroslav Škubal
    JUDr. Jaroslav Škubal

Téměř každý zaměstnavatel se již setkal s problémy při doručování důležitých pracovněprávních písemností zaměstnancům, a to zejména v případech jednostranného ukončování pracovních poměrů, kde může chybné doručení vést k velkým (a nákladným) problémům.

Celý článek
  • Článek

Inspekce práce a dovolená

  • 22. 11. 2019

  • Mgr. Aleš Kalvoda
    Mgr. Aleš Kalvoda

Před několika lety jsem byl na semináři významného soudce Nejvyššího soudu. Padl dotaz, který se týkal dovolené, a pan soudce odpověděl: „Na dovolenou se mě neptejte, kvůli té se nikdo nesoudí.“ Zajisté, jednalo se do určité míry o nadsázku. Nicméně vzhledem k tomu, že pracovněprávních sporů v…

Celý článek
  • Komentovaná judikatura

Okamžik uzavření dohody o odpovědnosti za svěřené hodnoty

  • 22. 11. 2019

  • JUDr. Petr Bukovjan
    JUDr. Petr Bukovjan

Má-li zaměstnanec odpovídat za schodek na hodnotách svěřených mu zaměstnavatelem k vyúčtování, musí s ním o tom zaměstnavatel uzavřít písemnou dohodu. Taková dohoda smí být uzavřena nejdříve v den, kdy fyzická osoba dosáhne věku 18 let. Lze ji ale uzavřít ještě před vznikem pracovního poměru, ke…

Celý článek
  • Otázka

Nárok na dovolenou

  • 21. 11. 2019

  • Zodpovězena

Zaměstnanec je v pracovním poměru celý kalendářní rok, vznikne mu tedy nárok na dovolenou za kalendářní rok (20 dnů). Během roku odpracuje nepravidelně 50 dnů (v průměru 4 - 5 dnů v měsíci). ...

Celá otázka
  • Otázka

Dovolená

  • 11. 11. 2019

  • Zodpovězena

Zaměstnanec má uzavřenou pracovní smlouvu na dobu určitou od 19. 8. 2019 do 31. 12. 2019, pracuje 3 dny v týdnu (úterý, středa, čtvrtek). Zaměstnancům v organizaci náleží 5 týdnů dovolené, tj. ...

Celá otázka
  • Otázka

Přečerpaná dovolená a odvod zdravotního pojištění

  • 7. 11. 2019

  • Zodpovězena

Při ukončení pracovního poměru k 21. 10. 2019 se zjistilo, že zaměstnanec přečerpal dovolenou o 8 dní. Celková výše náhrady za přečerpanou dovolenou činila 7 689 Kč hrubého. ...

Celá otázka
  • Otázka

Zhodnocení doby práce přesčas u kratší pracovní doby

  • 4. 11. 2019

  • Zodpovězena

Jak správně vyhodnotit dobu práce přesčas u zaměstnance se sjednanou kratší pracovní dobou např. 30 hodin týdně? ...

Celá otázka
  • Komentovaná judikatura

Doručování písemností zaměstnanci zřizovatelem

  • 1. 11. 2019

  • JUDr. Petr Bukovjan
    JUDr. Petr Bukovjan

Zatím je to jen přání otcem myšlenky - totiž aby se změnila právní úprava doručování písemností obsažená v ustanovení § 334 a násl. zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů. Tím spíše, že Nejvyšší soud přistupuje k…

Celý článek
  • + dalších 10 článků
  • 1
  • 2
  • 3
  • …

Novinky

Téměř každý sedmý pracující v Česku je cizinec

  • 23. 10. 2019

  • Zaměstnávání cizinců

Dopady vystoupení Velké Británie z EU na zaměstnávání britských občanů v ČR

  • 25. 9. 2019

  • Zaměstnávání cizinců

Publikace "Jak správně přeshraničně poskytovat služby a vysílat pracovníky"

  • 3. 7. 2019

  • Přeshraniční vysílání pracovníků

Pololetní termíny

  • 28. 6. 2019

  • Přiznání k dani

Navýšení počtu zaměstnanců z Ukrajiny

  • 7. 6. 2019

  • Zaměstnávání cizinců
Více novinek

Nové otázky a odpovědi

Překážka na straně zaměstnavatele - odstávka

  • 22. 11. 2019

Nárok na dovolenou

  • 21. 11. 2019

Dovolená

  • 11. 11. 2019

Více otázek a odpovědí

Chcete zůstat v obraze? Pohlídáme, aby vám nic neuteklo

Více než 703 lidí se přihlásilo k odběru

Témata
  • Mzdy a platy
  • Daň z příjmů
  • Pojištění
  • Pracovní poměr
  • Personalistika
  • BOZP
Typ obsahu
  • Články z časopisů
  • Pracovní situace
  • Předpisy
Portál
  • Inzerce
  • Týdeník Podtrženo, sečteno
  • Předplatné
  • Autoři
  • Kontakt
Aktuální Práce a mzda
Obálka časopisu Práce a mzda č. 12/2019

Práce a mzda 12/2019

Téma měsíce

Přechod na eNeschopenky. Elektronická evidence dočasných pracovních neschopností – 2. část Otevřít číslo Archiv časopisu

© 2019 Wolters Kluwer ČR, a. s., U nákladového nádraží 10, 130 00 Praha 3

  • Obchodní podmínky
  • Informace o zpracování osobních údajů