Po novele ustanovení § 92 ZP s účinností od 1. 1. 2024 se nepřetržitý odpočinek v týdnu skládá z nepřetržitého odpočinku v trvání alespoň 24 hodin, který bezprostředně navazuje na nepřetržitý denní odpočinek dle ustanovení § 90 odst. 1 ZP. Je po této změně i nadále možné poskytovat zaměstnanci nepřetržitý odpočinek v týdnu na začátku týdne, tj. bez toho, aby navazoval bezprostředně na poslední směnu?
Nepřetržitý odpočinek v týdnu
JUDr.
Petr
Bukovjan
JUDr. Bc.
Michal
Peškar