Praxe po novele zákoníku práce

Vydáno: 2 minuty čtení

Od začátku roku jsme nasbírali zkušenosti s novelou zákoníku práce. Mnohým však vyvstaly také nové otázky. Nejste si jistí v pracích mimo pracovní poměr, informační povinnosti zaměstnavatele či nastavení home office? Své dotazy proberte se zkušenou advokátkou se specializací na pracovní právo, Mgr. Veronikou Odrobinovou. Využijte této jedinečné příležitosti 24. 4. od 13:00 do 14:00.

Obsah

  • 0 - 6 = úvodní slovo
    7 = započítávají se odpracovaného hodiny do dovolené dpč
    7 = dpč nárok na dovolenou
    8 = určování dovolené dpp/dpč, sjednaný rozsah práce, zaměstnanec krátí dobu na 24 hodin
    10 = práce na dálku a bhp/bozp
    12 = skutečnosti, které je vhodné upravit ve smlouvě na práci na dálku
    15 = smysl dohod uzavíraných jako práce na dálku
    16 = práce na dálku z ciziny
    17 = povinnost zaměstnavatele vybavit pracoviště pro zaměstnance pracující na dálku
    18 = o čem je vhodné informovat zaměstnance v a o čem mimo pracovní smlouvu
    21 = co doplnit do smlouvy u dohodářů kdy není jisté, o náplně práce dohodářů
    21 = lze dpč / dpp uzavřít na dobu neurčitou
    22 = dohodář, samostatně rozvržení pracovní doby
    23 = dohodář, příplatek za práci v noci
    25 = dovolená, dohodář, nepravidelná pracovní doba
    25 = paušální částka pro zaměstnance při práci na dálku
    26 = dohoda na dálku, písemně homeoffice
    27 = práce na dálku, úraz, bozp, odpovědnost zaměstnavatele
    31 = judikatura k dotazům zodpovězeným v rámci ONP
    33 = rozvržení pracovní doby dohodářům
    35 = stavební bytové družstvo, dohodáři a evidence pracovní doby
    36 = elektronické uzavírání smluv
    41 = inspekce práce, elektronické uzavírání smluv, datové schránky
    45 = informování o změně rozvrhu pracovní doby
    47 = důkazy pro soudní spor v případě krátkého informování o změně pracovní doby
    51 = inspekce práce, pokuty po novele
    53 = benefity pro dohodáře
    56 = závěrečné slovo, shrnutí zkušeností s novelou
  •  
  • DPP a DPČ,
  • informační povinnost zaměstnavatele,
  • další nové povinnosti,
  • home office

Odborník na příjmu

Mgr. Veronika Odrobinová

Zakládající partnerka advokátní kanceláře GT Legal, zprostředkovatelka kolektivních sporů jmenovaná Ministerstvem práce a sociálních věcí, místopředsedkyně spolku Czech Employment Lawyers Association. K její specializaci patří pracovní právo, kromě advokátní praxe se věnuje i přednáškové a publikační činnosti.

Podmínky účasti

Odborník na příjmu je dostupný předplatitelům Práce a mzda Komplet. Nižší verzi předplatného je možné navýšit na úroveň Komplet přes odkaz v pravém sloupci.
Nezapomeňte položit svůj dotaz ve formuláři výše. Možnost pokládat dotazy 48 hodin před konáním setkání uzavřeme a odborník dotazy zpracuje. Odpověď se dozvíte na setkání v MS Teams.