Plné znění otázky

Zaměstnankyně nastoupila dne 17. 9. 2018 na pracovní neschopnost (zaměstnána od r. 2014), tu ukončila 15. 9. 2019 a 16. 9. 2019 nastoupila na mateřskou dovolenou. Z roku 2018 jí zbylo 9 dnů dovolené. Má nárok na její vyplacení, případně kdy a jakým způsobem? 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Převádění nevyčerpané dovolené
Dovolená po mateřské dovolené
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Dovolená za kalendářní rok
Poměrná část dovolené
Dovolená za odpracované dny
Výkon práce pro účely dovolené
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Čerpání dovolené
Rozvrh čerpání dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnavatelem
Dovolená versus překážky v práci
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Výměra dovolené
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Evidence pracovní doby
Nařízení práce přesčas

Související články

Dovolená od roku 2021 - vybrané problémy a omyly
Jak správně zkrátit dovolenou
Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Co přináší novela zákoníku práce
Změny v právní úpravě dovolené od 1. ledna 2021
Dovolená v souvislostech zdravotního pojištění
Nárok na dovolenou
K některým otázkám spojeným s čerpáním dovolené
Otazníky kolem čerpání dovolené v rozsahu kratším než délka směny
Vybrané problémy v souvislosti s nouzovým stavem
Novela zákoníku práce stručně v bodech
Otázky a odpovědi k dovolené
Nová právní úprava dovolené
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Je možné odvolat zaměstnance nebo zaměstnankyni z dovolené?
Dovolená od 1. 1. 2021
Praktické problémy dodatkové dovolené ve zdravotnictví a sociálních službách
Proplacení dovolené při skončení pracovního poměru před SDEU
Výplatní páska a předpokládané právo zaměstnance na dovolenou
Čerpání dovolené v den svátku v příkladech

Související otázky a odpovědi

Bezúročná zápůjčka zaměstnanci a vliv na zaměstnavatele
Příspěvek zaměstnavatele na soukromé životní pojištění - mimořádné pojistné
Proplacení stravného
Čerpání dovolené
Čerpání dovolené po mateřské dovolené
Nárok na dovolenou - žena na mateřské a rodičovské dovolené
Čerpání dovolené před nástupem na mateřskou dovolenou
Nárok na dovolenou po čerpání mateřské dovolené a placené svátky
Převádění dovolené
Rezerva na nevyčerpanou dovolenou k 31. 12. běžného roku
Výpočet dovolené po rodičovské, mateřské a rodičovské dovolené
Průměr pro proplacenou dovolenou při ukončení pracovního poměru
Dovolená před nástupem na mateřskou dovolenou
Dovolená po mateřské dovolené
Dovolená po mateřské dovolené
Proplacení dovolené po mateřské dovolené
Nárok na dovolenou v r. 2021 po mateřské dovolené
Dovolená za rok 2021
Retenční bonus - zahrnutí do průměru pro dovolenou
Dovolené zaměstnankyně při čerpání mateřské dovolené
Mateřská dovolená, penzijní připojištění a zbývající dovolená
Dovolená při překrývání mateřské a rodičovské dovolené

Související předpisy

§ 217.5 zákona 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 222.2 zákona 262/2006 Sb., zákoník práce