Řádná dovolená při mateřské a při pracovní neschopnosti

Plné znění otázky

Jak je to s čerpáním dovolené při nástupu na mateřskou dovolenou? Má na ni zaměstnankyně při mateřské nárok a jak se popř. vypočítá? A jak se řeší to, když zaměstnankyni zůstane nevyčerpaná dovolená ještě před nástupem na mateřskou, kdy se jí má vyplatit?

Můžete mi rozebrat následující případ z praxe? Máme zaměstnankyni, která u nás nastoupila 1. 4. 2018. Od 22. 5. 2018 do 15. 9. 2018 byla práce neschopnou a od 16. 9. 2018 nastoupila na mateřskou dovolenou. Má tato zaměstnankyně nárok na čerpání dovolené, když odpracovala jen asi měsíc a půl?

Jak se vlastně počítá zaměstnanci nárok na dovolenou za dny, kdy byl v pracovní neschopnosti?

 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Dovolená za kalendářní rok
Výkon práce pro účely dovolené
Poměrná část dovolené
Dovolená za odpracované dny
Dovolená po mateřské dovolené
Převádění nevyčerpané dovolené
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Výměra dovolené
Čerpání dovolené
Rozvrh čerpání dovolené
Určení doby čerpání dovolené zaměstnavatelem
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Dovolená versus překážky v práci
Určení doby čerpání dovolené zaměstnancem
Délka pracovní doby (obecně)
Nařízení práce přesčas
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Noční práce vs. práce v noci
Omezení práce přesčas a možnost zákazu inspekcí práce

Související články

Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Jak správně zkrátit dovolenou
Dovolená od roku 2021 - vybrané problémy a omyly
Nová právní úprava dovolené
Otázky a odpovědi k dovolené
Přečerpaná dovolená a zdravotní pojištění
Neplacené volno ve zdravotním pojištění
Inspekce práce a dovolená
Proplacení dovolené při skončení pracovního poměru před SDEU
Základní pravidla a vybrané otázky k čerpání dovolené
Je možné odvolat zaměstnance nebo zaměstnankyni z dovolené?
Novela zákoníku práce stručně v bodech
Dovolená od 1. 1. 2021
Vybrané problémy v souvislosti s nouzovým stavem
Výplatní páska a předpokládané právo zaměstnance na dovolenou
Čerpání dovolené v den svátku v příkladech
Podmínky pro vznik práva na dovolenou v roce 2021
Odpracovaná doba pro účely dovolené
Dodatková dovolená v příkladech
Krácení dovolené v roce 2021

Související otázky a odpovědi

Čerpání dovolené po mateřské dovolené
Dovolená
Čerpání dovolené
Nárok na dovolenou - žena na mateřské a rodičovské dovolené
Čerpání dovolené před nástupem na mateřskou dovolenou
Nárok na dovolenou po čerpání mateřské dovolené a placené svátky
Dovolená - nárok za odpracované dny vs. kalendářní rok
Stará dovolená vs Kurzarbeit
Nárok na řádnou dovolenou
Nárok na dovolenou při čerpání rodičovské dovolené a následně druhá mateřská dovolená
Průměr pro proplacenou dovolenou při ukončení pracovního poměru
Čerpání dovolené po peněžité pomoci v mateřství
Nárok na dovolenou v r. 2021 po mateřské dovolené
Dovolená za rok 2021
Rodičovská dovolená v době od roku 2019 do roku 2021 a nárok na dovolenou
Výběr dovolené po ukončení mateřské dovolené
Čerpání dovolené po skončení mateřské dovolené
Krácení dovolené
Mateřská dovolená, penzijní připojištění a zbývající dovolená

Související předpisy

§ 212, 216, 217, 222, 223, 348 zákona 262/2006 Sb., zákoník práce