Plné znění otázky
Zaměstnankyně ukončí mateřskou dovolenou dne 15. 4. 2021. Poté má požádáno o čerpání nevyčerpané dovolené z roku 2020, a to v délce 15 pracovních dní, tj. do 6. 5. 2021. Následně chce čerpat od 7. 5. 2021 dovolenou v délce celého nároku, který ji vznikne v roce 2021. Její TPD je 40 h, rozvrh směn je pondělí až čtvrtek 8,5 h, pátek 6 h. Jakým způsobem se jí vypočítá nárok na rok 2021? Započítává se nárok na dovolenou i v letošním roce u těchto případů stejně jako v roce 2020? Pokud jí vznikne nárok např. 73 h, jakým způsobem si vyčerpají poslední hodiny, když jí nevyjdou do celého fondu pracovní doby určitý den? Mám na mysli, zda je možné v jednom dni čerpat např. 3 h dovolenou a zbytek už rodičovskou dovolenou?